第2章

而且還用權勢來個軟飯。

養侄子以，但也能讓當冤頭嘛。

皮笑肉笑對程副總抱怨著。

「程副總，自從玉姐調到陵開拓場，場部總監位置直空著，若能，侄子活來個質飛躍呀！」

程副總臉沉，半沒說話。

事排隻話語權，沒決定權，尤其部門總監這種管理崗位。

雖然公司裡最努力基層員，但以目閱曆，場總監資曆還差點點。

就未來潛力，奮鬥階段，就把徐養起來。

故將軍。

如果敢扶持個資曆夠輕姑娘位，第個放過就總經理。

聽同事說過，程副總曾經對個輕實習動過。

破格把女孩子調到副總辦當秘書。

兩還隻摸摸階段，就被總經理扼殺。

女孩子被開除。

程副總被職半。

敢破格提拔，被總經理訓斥。

至於，才怕。

因為敢這麼。

特彆為個侄子破壞程。

程副總沒再說，朝甩甩，讓，說報告會。

後來才發現，程副總徐臉脈相傳。

頭程副總剛被懟得無言以對，這頭徐就來求。

抱著束，還燉湯給送過來。

們公司禁止隨進。

客戶都預約，然後由台引領進來。

散客則帶會客間。

估計程副總給台打招呼，直接讓徐進來。

徐把湯放辦公。

笑眯眯說：「夢琪，就彆氣，樣說也為著倆好，現男女平等，也彆說撈女吧，能表達時候用詞好聽，就原諒吧。」

絕能妥協。

另半，從沒過愛占麼便宜。

更沒過對方養著自己。

兩以共同付來建設這個，但絕能個滿算計。

向往簡單純粹相互相助。

而作，而對方每時每刻都如何從這裡撈錢。

對著麵喊：「保，今沒班嗎，把這種閒雜放進來！」

會兒，保就來把徐給架。

同事來打趣：「夢琪，著挺，何必這麼絕呢。」

對方：「這給，。」

把徐奇葩AA說，都歎開界。

般AA兩公平付。

AA，取兩總平均值，隻另半夠努力，享其成個也能漲。

把徐聯係方式全部拉。

以為就此跟這段奇葩戀愛徹底告彆。

沒到程副總依舊，堅決把徐這個包袱留給養。

周，被部門總監叫訓頓，說跟專案，客戶換。

這專案直跟進得錯，馬就簽同。

仔細回遍，才驚覺這客戶程副總介紹給。

兩朋友，程副總支會聲，肯定給麵子。

畢竟隻個員。

拿專案書客戶。

客戶壓根見，當時同接洽幾個。

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