第127章 無法逃離的公司（五）

站處時候,沒過自己砸麼反應？

很都會這種聯，就算過視作品,增加些象力,但象限，隻能血肉模糊，麼個模糊法沒細節。

現祝寧見到,模樣臉，砸來“祝寧”穿著全套清理者防護，頭盔破損，邊緣炸，祝寧官被扭曲,灘紅液體流。

頭盔碎片紮進,梁骨完全斷裂，得益於頭盔保護模樣算太慘。

但個自己,完全致官細節表就自己。

【精神值％】

祝寧聽到自己腦係統提示,這個汙染區域裡，鬼怕，到自己才怕。

個屍體真？

未來經曆麼事兒祝寧嗎？

之個墳帖主,每班時候都能到樓,來也自己屍體？

但這件事普通以到，對於祝寧來說難度很。

祝寧擁個力無視初級賦,使用範圍米,雖然沒用過，但猜測隻落米啟用,就能摔。

隻兩種能，被扔來，並且被耗所命值,根本無法啟用這個能力。

第，真自殺，自殺放棄所抵抗，當然也會啟用賦。

到底遇到麼絕望事兒自殺呢？祝寧遇到再絕望事估計選擇都跟勝個暴躁老太太差，寧願燃燒自己試探極限也會選擇自殺。

就算自殺開槍飲彈都比樓更理，裡武器況樓最差選擇。

這太違背祝寧性。

屍體砸來之後，尖叫聲響起，其羊頭驚恐後退。

祝寧靜來反而接屍體，“祝寧”還沒完全透，鮮血從喉嚨裡嗆來，到祝寧之後，還算完好瞳孔驟然收縮。

挪動指卻沒絲毫力氣，說話卻發現喉嚨裡全鮮血。

對祝寧張開嘴。

……

祝寧辨認來，個字，！

再次對自己發警告，讓祝寧，“祝寧”說完這句話就沒氣兒，徹徹底底。

“祝寧”握緊，好像握著麼東，張紙條。

給自己傳遞信息？

“喂！讓開！”對自己說。

“救護車！”喊：“叫醫過來！”

祝寧悄無聲息掰開屍體，把紙條扣自己，剛完就被強推開，穿著保圍來，們拉開警戒線。

保之間互相通訊，應該叫麼過來，圍觀羊頭麵帶驚恐，互相著彼此又搖頭。

之後們到祝寧，然後又向屍體，驚恐後退，嘴裡叨著麼。

祝寧屍體長得模樣，正常都會覺到恐懼。

好奇怪反應，按照正常邏輯來說，發社會□□件應該關部門，但們好像沒這個操作，打算私處理嗎？

祝寧抬起頭望向廈，號樓兩百層，祝寧本視力錯，頭盔內部望遠鏡功能。

視角拉，到號樓台個，對方好像發現祝寧，速縮回。

祝寧隻到個閃而過，麼都沒清。

台還另個。

祝寧到後即衝回樓，這個公司果然無法離開，進入汙染區域到汙染源都無法離開，但這次樣，懷疑自己陷入某種循環。

車輪已經啟動，列車滾滾向，祝寧已經無法逃離。

如果真未來自己，現任務目標離開汙染區域，而阻止。

祝寧進時候趕班，們到祝寧急燎衝回側讓開，些滿抱怨祝寧妨礙們班。

祝寧刷電梯權限，自己員卡隻能到達層，層之就沒權限。

隻速度夠說定以攔截台，電梯顯示沒乘電梯來。

都沒即選擇全樓梯，管個還都頂樓，畢竟自己第現場，定會留蛛絲馬跡。

全樓梯門鎖著，這很正常，員冊裡寫得擅自進入頂樓，把門鎖以效防止員誤入。

這完全犧牲員全，萬災或者震發們都沒兒逃。

祝寧萬能/鑰匙，剛啟動。

“好啊。”背後突然起個聲音。

祝寧握門把姿勢僵，緩緩轉過，希望就站背後，抱著文件夾個標準微笑。

麼時候現？

“乾麼呢？”希望探頭，對祝寧舉動很好奇。

伴隨著這句話，電梯門打開，裡麵員頂著張被活磨平棱角臉魚貫而。

羊頭刷卡進辦公區，井然序門等待打卡。

……班嗎？們麼又回來？

祝寧鬆開門把，語氣很平淡說：“就好奇。”

希望：“好奇太哦。”

祝寧記得員冊裡能頂樓，當著希望麵能進。

希望推開辦公區門，說：“周好，來辦理入職嗎？”

周好，輪回已經開始？

今還周？

祝寧頭，發現自己麼時候挎個包，裡麵放著簡曆資料。

又來入職。

希望似乎覺祝寧反應非常奇怪，問：“來機械設計師嗎？”

祝寧這才覺點對勁，希望好像認識。

祝寧隻好著頭皮進，進入辦公區瞬間，百個羊頭同時敲打鍵盤，抬起頭。

祝寧第這些羊頭都長得模樣，久都容易，這次能識彆來。

最後排角落裡個羊頭也抬起頭，戴著副框鏡，穿著很普通裝。

紙箱。

祝寧之親給睛，親給收屍，這紙箱還沒。

紙箱頭作真忙，抬頭祝寧就頭理自己圖紙。

希望把祝寧領到個位，靠，旁邊盆吊蘭，跟之樣流程。

希望拿名冊：“公司必須使用名，選個歡吧。”

祝寧焉選個：“卷紙。”

希望：“好，卷紙，來錄入臉。”

祝寧注視著打卡機裡女，戴著頭盔，像個搶劫犯。

拿到牌門卡，簽署入職協議，拿到支鋼筆。

祝寧回到位，種恍若隔世覺，經曆昨事。

進入汙染區域久？個時嗎？這個世界已經度過第。

祝寧回到位，這時候才展開紙條，這東從自己屍體裡拿到。

剛才過，寫東很奇怪，這張紙，而優秀員獎狀撕來角。

麵寫著：到未來。

這又麼？自己為麼讓握著這樣張紙條。

未來又誰？

從名字來肯定屬於管理層，普通羊頭名字都物品。

祝寧本來翻組織架構表，後來發現這公司沒這個東，領導以到們信息，但們對領導組織架構無所。

羊頭隻需當螺絲釘。

公司無法逃離，按照期限來，祝寧如果這兒還打，每班都遇到樓自己。

這個，需樓百次？

祝寧望向，麵片漆，還個漩渦狀雲。

“卷紙？”戶裡倒映個羊頭，對方矩形睛正盯著自己。

祝寧這次完全沒被嚇到，速收起紙條，平穩說自己台詞：“主管？”

腹便便就站後，緊接著說樣話，叫主管，叫。

這次開之，祝寧已經先步開，“好，這邊先解項目資料，熟悉作環境，儘融入們，儘量耽誤進度。”

祝寧雙放鍵盤，劈裡啪啦敲擊起來，串毫無義符號。

先愣愣，然後個微笑，肥油拍祝寧，跟之壓迫太樣，種“視”覺。

“很錯啊，”對旁邊同事說：“照顧卷紙。”

同事連忙點頭說好。

又對說：“麼懂問子，平很錯，跟輩學習。”

原來自己隔壁同事叫子，祝寧說：“謝謝。”

尤其受用，臨還跟子說：“把卷紙交給啊，好好帶。”

事變化，之隻頭誇獎，根本沒把介紹給其同事。

職場潛規則，些套話很無聊，但必須說，說取得好處更，這領導確定自己權力種方式。

說就測試從度，祝寧這次主動展現自己從度。

子說：“麼懂問。”

祝寧真事兒問，但怕問來之後這會被嚇，隻說：“領帶很好。”

“嗎？”子似乎些茫然，頭自己紅領帶，其話也沒說，就挺興。

很好，這裡祝寧還很次機會以改變，比如對態度錯，認識個同事。

好度同事好度隻努力就以刷。

這次還沒接到個難搞客戶，隻紙箱，個難搞客戶就會落自己頭。

祝寧收起紙條，向自己倒，裡麵倒映個頭盔子。

以改變今，也以改變未來。

成為優秀員，用自己方式。